В связи с содействием строительству культуры компании, улучшению интеграции и общения между коллегами, наша компания решила отправиться в поездку на двухдневной ночной в городе Цинюань, провинция Гуандун, Китай.

В этой поездке было 58 человек. Расписание в первый день следующим образом: Все люди должны отправиться в 8 часов на автобусе. Первое занятие состоит в том, чтобы посетить меньшие три ущелья на корабле, где люди могут играть в Маджонга, петь и поболтать на корабле. Кстати, вы также можете насладиться красивыми пейзажами, которые приносят нас горы и реки. Вы видели эти счастливые лица?

После обеда на корабле мы собирались в Лонг Ся, чтобы насладиться катарактой и стеклянным мостом.

Независимо от того, в какое время года, будь то прекрасная радуга, блестящая в тумане, или великолепный стеклянный мост, созданный людьми, Гудонг -Фолс всегда, кажется, поражает своих зрителей.

Некоторые люди предпочитают забрать здесь дрейф. Это было очень захватывающе и интересно.

После того, как все мероприятия были закончены, мы собрались вместе и сделали несколько фотографий, чтобы воспоминания о нашей замечательной поездке в первый день. Затем мы сели на автобус, чтобы поужинать и отдохнуть в пятизвездочном отеле. Когда вы отдыхали, вы могли бы насладиться местной курицей. Это также вкусно.

Вторая дневная поездка должна была принять участие в мероприятиях по строительству команды. Эти действия могут улучшить наши отношения и улучшить наше общение между различными квартирами.

Во -первых, мы собрались на входе в базу и слушали введение кушетки. Затем мы вошли в область, где там нет солнца. И мы были разделены случайным образом. Дамы были разделены на две линии, а мужчины были разделены на одну линию. О, наша первая разминка была начата.

Каждый следовал инструкциям Couch и делает некоторое поведение для следующих людей. Все люди засмеялись, когда слышали слова Couch.

Второе занятие - это то, что команды переразируют и шоу -команда. Все люди были изливаны в четыре команды и будут участвовать в соревнованиях. После, показывая команды, мы начали наши соревнования. Диван взял несколько барабанов с десятью струнами с каждой стороны. Не могли бы вы угадать, что это за игра? Да, это игра, которую мы назвали «мяч на барабанах». Члены команды должны заставить мяч подпрыгнуть на барабане, и победителем будет команда, которая отскочила больше всего. Эта игра действительно пишет наше сотрудничество и тактику игры.

Затем мы делаем игру «иди вместе». У каждой команды есть две деревянные доски, каждый должен наступить на доски и пойти вместе. Это также очень устало и напишите наше сотрудничество под горячим солнцем. Но это очень смешно, не так ли?

Последнее занятие было рисовать круг. Это занятие должно было желать всем удачи каждый день и позволить нашему боссу идти по струне.

Мы полностью нарисовали 488 кругов вместе. Наконец, диван, босс и гид сделали некоторые выводы об этих мероприятиях по построению команды.

Благодаря этим мероприятиям есть также некоторые преимущества следующим образом: сотрудники могут понять, что власть команды больше, чем сила человека, а их компания - их собственная команда. Только когда команда становится сильнее, могут ли они выходить. Таким образом, сотрудники могут дополнительно уточнить и идентифицировать себя с целями организации, тем самым улучшая сплоченность организации и облегчая управление предприятиями и реализацию.